La evaluación de TTI “Inteligencia Emocional (EQ)” es la clave para los líderes que quieren sobresalir y destacarse en su rol. En esta tercera parte te contamos por qué Aumenta la Empatía.
Las personas quieren creer en su trabajo y en sí mismos. El papel de un líder es empoderarlos para hacer precisamente eso a través del apoyo y el desarrollo. Ese proceso está impulsado por el quinto factor de la inteligencia emocional, la motivación. La motivación es la pasión por trabajar por razones que van más allá de impulsores externos: es un fuego interno.
¡Usa ese fuego para iluminar a otros, y te sorprenderás de los resultados que te devuelven!
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